Profesionalisme Sangat di Perlukan Dalam Suatu Organisasi

Profesionalisme berasal dari kata profesional.sedangkan profesional itu sendiri berasal dari kata profesi. Profesi itu adalah suatu keahlian, kemampuan atau bakat yang dimiliki oleh seseorang dalam suatu bidang yang ditekuninya. Sedangkan profesional adalah suatu makna yang lebih mengacu kepada profesi sesorang dalam bidang pekerjaan yang dijalankan orang tersebut. Sedangkan Profesionalisme adalah sebuah istilah atau sebutan yang diberikan kepada seseorang yang dalam melaksanakan tugas yang diberikan dijalankan dengan baik dan penuh tanggungjawab dalam sebuah organisasi atau pekerjaan yang telah dijalankan, dan selalu meningkatkan kualitas yang diharapkan dalam sebuah bidang pekerjaan atau Organisasi.
Profesionalisme sangat diperlukan dalam sebuah organisasi. Dimana setiap orang dituntut untuk bekerja secara profesional. Jika dalam sebuah bidang organisasi tidak ditemukanya profesionalisme, maka yang akan terjadi adalah timbulnya keresahan dalam organisasi tersebut dan mengakibatkan pekerjaan yang diharapkan dapat selesai menjadi terabaikan atau terbengkalai karena kurang adanya kepedulian terhadap pekerjaan tersebut. Profesionalisme sangat diperlukan dan penting, karena tanpa adanya hal tersebut maka akan muncul kecemburuan sosial dalam suatu bidang pekerjaan dan profesionalisme sendiri membutuhkan sebuah tanggungjawab kepada setiap orang untuk bertanggungjawab atas tugas atau pekerjaan yang telah diserahkan kepadanya dan harus menyelesaikan tepat pada waktu yang telah ditentukan.

Profesionalisme sendiri menuntut orang-orang yang bekerja pada bidang tertentu sesuai dengan profesi yang mereka miliki. Karena dalam sebuah organisasi dibutuhkan serta dituntut suatu kualitas dalam sebuah pekerjaan,yang mana sangat berkaitan erat dengan profesi seseorang. Misalkan dalam dunia komputer dibutuhkan seorang yang padai dalam bidang komputer yang dicari orang yang berprofesi sebagai ahli komputer, bukan seorang ahli hukum. jadi dalam sebuah organisasi profesionalisme sangat diperlukan. serta dalam organisasi yang paling terpenting adalah penempatan orang-orang sesuai dengan profesi serta keahlian yang dimiliki. agar dapat menciptakan sebuah kualitas yang baik dan bermutuh.

Kurangnya Kesadaran Terhadap Aturan dalam Organisasi

Dalam sebuah organisasi diperlukan adanya peraturan yang dapat mengatur semua orang yang terlibat dalam organisasi tersebut, tanpa adanya peraturan maka akan terjadi adalah setiap orang ingin melakukan sesuatu tanpa memperdulikan orang lain, sesuai dengan apa yang dia inginkan. Oleh karena itu aturan dalam sebuah organisasi sangat di perlukan dan sangat penting.
pengertian dari aturan sendiri adalah tata tertip atau sesuatu yang telah disepakati bersama demi mancapai suatu tujuan yang diinginkan bersama. dan didalam aturan sendiri terdapat etika-etika yang harus diperhatikan dan dijalankan Sedangkan organisasi sendiri adalah kumpulan dari orang-orang yang bekerjasama dalam suatu hal untuk mencapai sesuatu yang saling bekerjasama dalam menjalankan sabuah tujuan.
Peraturan dibuat dan harus kita menjalankannya dan mentaati. Contoh konkrit aturan tentang waktu, terkadang kita sering tidak memperdulikan aturan tersebut, tetapi kalau kita selalu mentaati waktu yang telah dibuat meskipun hanya sedetik maka kita pasti akan selalu menyelesaikan suatu pekerjaan dengan tepat waktu. Tapi terkadang kita selalu tidak memperdulikan tentang waktu.
Aturan dalam sebuah organisasi sangat penting. Meskipun dalam organisasi terdapat Nilai & Visi, Misi, Profesionalisme, Insentif, Sumberdaya, rencana, kerja tetapi kalau tidak ada aturan maka akan mengakibatkan konflik kepentingan, dan yang akan terjadi adalah setiap orang mau membuat peratutan sesuai dengan apa yang diinginkan, karena itu aturan sangat diperlukan dalam sebuah organisasi. Dari elemen-elemen diatas saling berkaitan erat,dan sangat penting dalam sebuah organisasi dan kalua tidak lengkap maka yang akan dihasilkan adalah kepincangan dalam organisasi, dan mengakibatkan tujuan yang mau dicapai tidak terjadi dengan baik.
Dengan demikian mulai dari sekarang kita tidak boleh lagi melanggar peraturan yang telah dibuat, tapi harus mentaatinya. Dan jika kita mentaati peraturan yang telah dibuat maka yang kita dapatkan adalah kedamain, kententraman tapi kalau kita tidak mentaati aturan tersebut , justru yang kita dapatkan adalah kekacauan yang akan merugikan diri kita sendiri dan orang lain. mulai dari sekarang kita harus mengubah sikap kita yang tadinya selalu melanggar peraturan menjadi sikap yang selalu taat.
Ingat taati selalu peraturan yang telah diuat.

Tuhan Baik

Ketika keadan tidak seperti yang engkau inginkan, ketahuilah bahwa Tuhan memiliki rencana untukmu, jika engkau percaya pada-NYA, IA akanmemberimu berkat-berkat besar..
Amin...GBU